Chef per ristorante di cucina rurale

Posizione lavorativa
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Brado
Head chef
Brado, Viale Amelia, Roma, RM, Italia
Salario per 12 mensilità€24600 lordi
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni misti5 giorni a settimana

Pubblicata il 24/03/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Chef per ristorante di cucina rurale

Brado, rinomata realtà dedicata al wild food e alla selvaggina situata in zona Tuscolana (Roma), è alla ricerca di uno Chef di talento, con spiccate doti di leadership e una profonda condivisione della nostra filosofia legata alla materia prima allo stato brado. Cerchiamo un professionista che sia il punto di riferimento operativo e gestionale della nostra cucina, capace di coniugare creatività, rigore tecnico e sostenibilità economica.


Il ruolo prevede la piena responsabilità dell'area cucina e il supporto alla Direzione nella gestione quotidiana. Le attività principali includono:


  • Gestione del Team: Coordinamento dello staff, organizzazione dei turni e formazione continua della brigata e dei Sous Chef.
  • Standard Qualitativi: Creazione e gestione di un ricettario aziendale strutturato per garantire costanza in termini di gusto, grammature e impiattamento.
  • Menu Engineering: Analisi del food cost, gestione della stagionalità e ottimizzazione della redditività dell'offerta culinaria.
  • Operatività Tecnica: Gestione delle materie prime (carne), frollature, abbattimenti e supervisione rigorosa delle procedure HACCP.
  • Logistica e Manutenzione: Gestione delle giacenze, riduzione degli sprechi e supervisione della manutenzione ordinaria delle attrezzature.
  • Comunicazione: Coordinamento dei piatti per gli shooting fotografici e video aziendali.


Requisiti e Soft Skills

  • Leadership: Capacità di guidare il team con autorevolezza, empatia e spirito di squadra.
  • Gestione dello Stress: Lucidità e controllo della qualità anche in contesti di alta pressione e volumi variabili.
  • Problem Solving: Spiccata attitudine alla risoluzione di imprevisti operativi.
  • Allineamento Aziendale: Capacità di tradurre le linee guida della Direzione in azioni concrete.
  • Esperienza di 2-3 anni nella mansione di chef e nella preparazione di piatti tradizionali.

Contratto

Cosa offriamo

  • Inquadramento: 3° livello CCNL FIPE Turismo.
  • Contratto: Tempo determinato di 3 mesi, finalizzato alla stabilità a tempo indeterminato.
  • Impegno: Full-time (40 ore settimanali) su 5 giorni, con 2 giorni di riposo. La gestione dei turni prevede circa 2/3 turni spezzati a settimana.
  • RAL: di € 24.599,96
  • Compenso Mensile: Netto in busta medio indicativo di € 1.600,00 (inclusi i ratei di 13ª e 14ª mensilità).
  • Bonus: Premi/bonus aggiuntivi pari a € 700 mensili.
  • Ambiente: Un progetto in forte sviluppo basato su fiducia, responsabilità e crescita professionale.
Cosa offre l'azienda
  • Bonus fatturato


Contratto

Cosa offriamo

  • Inquadramento: 3° livello CCNL FIPE Turismo.
  • Contratto: Tempo determinato di 3 mesi, finalizzato alla stabilità a tempo indeterminato.
  • Impegno: Full-time (40 ore settimanali) su 5 giorni, con 2 giorni di riposo. La gestione dei turni prevede circa 2/3 turni spezzati a settimana.
  • RAL: di € 24.599,96
  • Compenso Mensile: Netto in busta medio indicativo di € 1.600,00 (inclusi i ratei di 13ª e 14ª mensilità).
  • Bonus: Premi/bonus aggiuntivi pari a € 700 mensili.
  • Ambiente: Un progetto in forte sviluppo basato su fiducia, responsabilità e crescita professionale.
Cosa offre l'azienda
  • Bonus fatturato

restworld

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

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Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie


Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.